SALES MANAGER (M/W)

Berlin

ÜBER UNS

Die Digitalisierung verändert Menschen und Märkte. Wir von DMK E-BUSINESS sind der Partner für dieses digitale Zeitalter. Wir gestalten und entwickeln als inhabergeführte und BVDW-zertifizierte Full-Service-Digitalagentur nutzerzentrierte Produkte und Dienstleistungen im Umfeld von E-Business und E-Government. Durch unsere Arbeit ermöglichen wir digitale Innovationen und erzeugen Werte für unsere Kunden. Dazu bieten wir fundierte Beratung und durchdachte Leistungen in den Geschäftsfeldern Strategie, Design und Technologie für global agierende Konzerne, mittelständische Unternehmen und öffentliche Institutionen.

Für den Ausbau unseres Teams am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittszeitpunkt einen Sales Manager (m/w) für Digitale Projekte in Vollzeit (40 h pro Woche).  

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für den Neukundenvertrieb des gesamten Portfolios der DMK E-BUSINESS GmbH
  • Aktive Marktbearbeitung und -erschließung im übertragenen
  • Niederlassungsgebieten Berlin, Brandenburg und Norddeutschland
  • Vertriebsfokus auf den Mittelstand und Konzernunternehmen
  • Erstellung von Angeboten sowie deren Nachverfolgung bis zum Vertragsabschluss
  • Planung, Vorbereitung und Präsentation von Konzepten bei potentiellen Kunden und auf Konferenzen
  • Anfertigung von Besuchsberichten/Besuchsauswertungen sowie Aktualisierung, Pflege und Nachhaltung von Leads und Opportunities in verschiedenen unternehmensinternen Management-Systemen
  • Zielgerichtete Verfolgung und Erreichung der Umsatzziele sowie regelmäßiges und proaktives Reporting an den Geschäftsführer Marketing/Vertrieb

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Kommunikationswissenschaften bzw. vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung
  • Hohe Affinität und ausgeprägte Kenntnisse der aktuellen Technologien und Konzepten der digitalen Transformation
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Digitalagentur-Szene
  • Eigenständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein souveränes Auftreten
  • Verhandlungskompetenz und Konfliktlösungsfähigkeit
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Wort und Schrift, insbesondere in deutscher und englischer Sprache
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein

Unser Angebot

  • Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einer modernen Arbeitsatmosphäre
  • Kurze Entscheidungswege und Freiräume zur individuellen Gestaltung
  • Teamorientierte Unternehmenskultur mit agilem Mindset  
  • Kontinuierliche Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Regelmäßige Teamevents, Innovationstage und Gesundheitsförderung